KOMPROMIS NA RYNKU PRACY
- innowacyjny model aktywizacji zawodowej kobiet

Celem projektu jest wypracowanie nowatorskich, modelowych rozwiązań, które umożliwią skuteczny powrót na rynek pracy rodzicom, głównie kobietom, po okresie przerwy związanej z urodzeniem i opieką nad dzieckiem oraz ich aktywizację w trakcie przebywania na urlopie wychowawczym i macierzyńskim. Cel ten jest realizowany poprzez różne formy aktywności oferowane rodzicom, ale także pracodawcom. Działanie te obejmują: indywidualne doradztwo psychologiczne, prawne i zawodowe, szkolenia, seminaria tematyczne oraz innowacyjne rozwiązania w zakresie opieki nad dzieckiem.

W sumie z oferty skorzysta 520 rodziców oraz 50 pracodawców.

Projekt realizowany jest we współpracy z dziewięcioma instytucjami partnerskimi, które reprezentują administrację publiczną, organizacje pozarządowe oraz przedsiębiorców.

Projekt jest finansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach IW EQUAL

Więcej informacji na temat projektu na stronie http://equal.plineu.org